（一）办公室（加挂“行政审批股”“监察室”牌子）

负责文电、会务、档案、信息、安全保密、车辆、接待等日常工作，负责综合调研、综合性文字材料起草、建议提案办理、政务公开和有关新闻宣传工作；负责局信访维稳工作；负责局机关和直属单位的机构编制、人事管理、工资福利和教育培训等工作；协助局领导对政务、业务工作进行综合协调和督促检查；承担局机关和直属单位国有资产管理工作；负责局机关及所属单位行政监察及内部审计工作，按程序依法依规对本系统内违规违纪行为进行调查处理；承担行政复议、行政应诉、听证和执法监督等相关工作；根据授权，统一受理并组织办理本局的有关行政许可、行政确认及年检年审、服务和行政事业性收费等事项。

服务电话：0735-6322897

（二）社会保障股

拟订全县人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划并指导实施；承担编制全县社会保险基金预决算草案工作；承担有关信息规划和统计管理工作；拟订全县基本养老保险及其补充保险办法并组织实施；拟订城乡居民养老保险、被征地农民社会保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险的办法、规划和标准并组织实施；拟订职工退休审批办法，负责全县企业单位等所有参保人员的退休审核工作；负责全县企业单位提前退休特殊工种的认定、管理工作和按国家有关规定办理提前退休的审核工作；指导监督全县养老、被征地农民、失业、医疗、工伤、生育经办机构业务工作；拟订全县定点医疗机构医疗保险服务管理办法，负责县直管医疗保险定点医疗机构、零售药店的资格认定；贯彻落实县直医疗保险、生育保险、公务员医疗补助、离退休干部医疗保障调整政策；落实劳动能力鉴定管理办法；承担全县劳动能力鉴定工作，承办工伤职工劳动能力鉴定相关管理工作。

服务电话：0735-6336597

（三）基金监督股

承担有关专项资金的监督管理工作；综合协调各项社会保险基金管理工作；依法对各项社会保险基金实施监督；指导监督社会保险经办机构，加强内部控制制度的建设和实施；参与基金预算执行情况的监督工作；负责管理社会保险基金监督举报系统，受理投诉举报，查处违规违纪案件；协助上级部门认定有关机构承办补充养老保险、补充医疗保险业务的资格，并对其承办情况实施监督；承担企业年金基金合同备案工作。

服务电话：0735-6338036

（四）就业服务股（加挂“劳动关系股”牌子）

拟订全县人力资源市场发展政策和规划，指导全县人力资源市场建设工作；拟订城乡劳动者职业培训政策、规划并指导实施；贯彻执行国家职业分类、职业技能标准，核发《职业资格证书》；拟订促进城乡统筹就业的发展规划和年度计划并组织实施；健全公共就业服务体系；实施高校毕业生就业政策；拟订就业援助政策；参与拟订就业专项资金和扶持公共就业服务资金使用管理办法并指导实施；拟订全县劳动关系管理办法、劳动合同和集体合同管理制度并组织实施；监督实施消除非法使用童工、企业职工工作时间、休息休假制度、探亲假制度、职工福利制度和女工、未成年工及特殊工种的劳动保护政策；指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；拟订和落实企业职工最低工资标准；指导和协调企业职工分流安置工作。

服务电话：0735-6251779

（五）公务员管理股（对外称“公务员管理局”，加挂“临武县机关事业单位工作人员考核委员会办公室”牌子）

贯彻落实公务员职位分类标准和管理办法；根据授权，做好辖区内行政机关考试录用公务员工作；拟订行政机关聘任制公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员管理办法并组织实施；承担全县行政机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员登记、备案和信息统计管理工作；承担县人民政府任免工作人员的有关工作；综合管理全县行政机关、事业单位行政奖励、考核、惩戒工作；协助有关部门组织实施政府绩效评估工作；承担县机关事业单位工作人员考核委员会办公室日常工作；承担县直和中央、省、市在临单位接收军队转业干部安置的有关工作；负责企业军转干部和退役人员解困维稳的有关工作；负责自主择业军队转业干部的管理服务工作；承担县军队转业干部安置工作领导小组办公室日常工作。

服务电话：0735-6332381

（六）专业技术人员管理股（加挂“临武县职称改革工作领导小组办公室”牌子）

拟订全县专业技术人员管理和继续教育办法并组织实施；拟订全县引进国（境）外人才和智力办法与措施并组织实施；承担高层次专业技术人才规划和培养工作；承担全县深化职称制度改革的具体工作，推行专业技术职（执）业资格制度；负责全县初级评审委员会的管理和高、中级专业技术资格评审的审核推荐，指导和监督全县初级专业技术资格评审工作；负责全县引进国（境）外人才和智力工作；负责在我县工作的外国专家的管理服务工作；承办全县出国（境）培训工作；承担县职称改革领导小组办公室日常工作。

服务电话：0735-6335139

（七）事业单位人事管理股

指导全县事业单位人事制度改革和人事管理工作；拟订全县事业单位人员和机关工勤人员管理政策并组织实施；推行事业单位人员聘用制度；按照管理权限，承办事业单位岗位设置方案的核准或备案事宜；按管理权限组织承办县直事业单位公开招聘等有关工作；负责事业单位管理人员、工勤技能人员的继续教育管理工作；拟订事业单位人员交流办法并组织实施，承办国家政策性安置人员（军转干部安置除外）的安置和特殊需要人员的调配工作；负责全县高校毕业生见习基地工作；负责全县高校毕业生“三支一扶”工作；配合有关部门做好干部援疆援藏等工作；拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。

服务电话：0735-6322849

（八）工资福利股（加挂“临武县机关事业单位工资制度改革领导小组办公室”牌子）

贯彻落实机关事业单位工资收入分配、福利和离退休政策，统筹管理全县工资收入分配；承担全县机关、事业单位工作人员工资、奖金、津补贴管理有关工作；负责县直机关、事业单位工作人员工资调整的审核工作；配合相关部门审核纳入县级财政统发工资范围的同级党政机关、事业单位人员的工资、奖金、津补贴标准和离退休费；落实国家有关机关、事业单位工作时间、休假制度、工龄计算、死亡抚恤等政策；负责县直机关福利费管理；承担机关事业单位离退休人员管理服务有关工作；承担县机关事业工资制度改革领导小组办公室日常工作。

服务电话：0735-6338160